研討會(huì)特邀北京漢道咨詢(xún)董事長(zhǎng)王全一先生做了“咨詢(xún)行業(yè)發(fā)展形勢(shì)展望及咨詢(xún)師培養(yǎng)”的主題分享,。王董事長(zhǎng)認(rèn)為，當(dāng)前整個(gè)咨詢(xún)行業(yè)的發(fā)展呈下滑趨勢(shì),，區(qū)域性咨詢(xún)公司相比國(guó)內(nèi)外大型咨詢(xún)公司采用微咨詢(xún),、陪伴式咨詢(xún)解決問(wèn)題是其發(fā)展趨勢(shì)，但同時(shí)也有弊端,，如微咨詢(xún)回款難，陪伴式咨詢(xún)時(shí)間長(zhǎng),，成本高等問(wèn)題,。當(dāng)談到咨詢(xún)師個(gè)人發(fā)展生涯和品牌時(shí)，王董事長(zhǎng)講到咨詢(xún)做到一定程度需要形成組織團(tuán)隊(duì),，打造特色品牌才能更好的發(fā)展,。咨詢(xún)師的管理建設(shè)，要形成產(chǎn)業(yè)鏈條,，北京漢道咨詢(xún)?cè)谌珖?guó)設(shè)立咨詢(xún)師培訓(xùn)培養(yǎng)基地,，今天上午在驥達(dá)公司授牌建立的東部培訓(xùn)基地，也是一種行業(yè)探索,，希望對(duì)區(qū)域性咨詢(xún)公司突圍和職業(yè)經(jīng)理人轉(zhuǎn)型發(fā)展有助力作用,。

 研討會(huì)第二大模塊由驥達(dá)公司技術(shù)總監(jiān)郭峰老師帶來(lái)數(shù)字化產(chǎn)品“索驥圖“的講解和演示。信息化時(shí)代,，識(shí)人用人的“快“”準(zhǔn)“”有效“是管理活動(dòng)的剛需,，索驥圖產(chǎn)品圍繞個(gè)人和組織，開(kāi)發(fā)了人才測(cè)評(píng),、人崗匹配,、人才盤(pán)點(diǎn)、組織診斷等功能,。從識(shí)人,、適崗、從點(diǎn)到面,，從個(gè)人到組織,，結(jié)合七大應(yīng)用場(chǎng)景讓來(lái)賓感受到科技的力量,。“索驥圖處于不斷升級(jí)的過(guò)程，后續(xù)會(huì)加入其它功能” ,，郭峰老師的基于索驥圖的進(jìn)階應(yīng)用—“U才計(jì)劃”,，也引起到場(chǎng)嘉賓的濃厚興趣。
活動(dòng)的第三部分,，由島城知名管理咨詢(xún)專(zhuān)家孔楊老師引導(dǎo),，深入研討如何將產(chǎn)品與目前的咨詢(xún)項(xiàng)目最優(yōu)化結(jié)合，期間可能會(huì)面臨哪些問(wèn)題,，區(qū)域性咨詢(xún)公司如何與大企業(yè)共創(chuàng),、與中小企業(yè)共享等話(huà)題。各位專(zhuān)家紛紛闡述了自己的觀點(diǎn),，討論的熱火朝天,，甚至忘卻了時(shí)間，比預(yù)定時(shí)間延遲了近一個(gè)小時(shí),。

研討會(huì)接近尾聲時(shí),，青島驥達(dá)董事長(zhǎng)楊舜堯先生就如何實(shí)現(xiàn)共創(chuàng)共贏發(fā)表感言。他提出各位專(zhuān)家的建議是驥達(dá)的寶貴財(cái)富,，一方面驥達(dá)公司將繼續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù),，另一方面咨詢(xún)師之間，機(jī)構(gòu)之間,，咨詢(xún)師與機(jī)構(gòu)之間,，也需要資源整合，合作共贏,，驥達(dá)將全力為有需要的合作伙伴提供幫助。驥達(dá)公司15年的發(fā)展離不開(kāi)各位專(zhuān)家和朋友的幫助,。咨詢(xún)行業(yè)需要抱團(tuán)取暖,，大家擰成一股繩，形成一股力,，才能實(shí)現(xiàn)我們區(qū)域性公司和個(gè)人共創(chuàng)共贏可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。