處于職場,，就要對自己有所了解,，對同事上司有所了解，有時候往往不起眼的小毛病,，就可能斷送你職場的前程,。

　　青島獵頭小編告訴你職場最忌的十種思維：

　　1.總覺得自己不夠好。有些人缺乏自信和勇氣,，甚至恐懼被提拔,。正是潛意識里的這些自我限制阻礙了他們的發(fā)展。

　　2.分不清主次,。有些人總喜歡在無關緊要的小事上捍衛(wèi)信念,、堅持原則,，結果處處樹敵，前進的路上荊棘叢生,。

　　3.無止境追求卓越,。這樣的人喜歡要求自己與下屬都做到更多、更快,、更好,，卻從不考慮別人的承受能力，下屬往往被拖得精疲力竭,，進而離心離德,。

　　4.不能堅持立場。他們害怕矛盾,，一味避免沖突,，與領導意見相左時很難堅持立場，要為下屬據(jù)理力爭時容易妥協(xié),，在工作和人際關系上都面臨困局,。

　　5.不懂得妥協(xié)。他們剛愎自用,、言行強硬,、攻擊性強、不懂妥協(xié)合作,，往往因激起眾怒或遇到勁敵而毀掉職業(yè)生涯,。

　　6.自由散漫。有人恃才傲物,，行為不檢點,，比如大搖大擺地遲到、在辦公室口無遮攔;還有人說話前不加思考,，管不住“大嘴巴”,，不經(jīng)意間斷送了前程。

　　7.過度自信,。他們好大喜功,，喜歡大包大攬超出自己能力的任務，于是成了“常敗將軍”,，需要學會在匆忙行動前花些時間自我評價反省,。

　　8.把一切想得太難。悲觀者容易杞人憂天,，行動前總會想像一切不好的結果,，于是行事拖延、畏首畏尾,、執(zhí)行力差,。

　　9.不懂換位思考,。他們不懂將心比心，常提出不近人情的要求,，對別人的困難置之不理,。

　　10.不懂裝懂。有人希望被尊重,，但不愿花精力學習,，或擔心被看輕，于是不懂裝懂,，工作始終是“半吊子”,。

　　青島獵頭，驥達咨詢,，所人才的伯樂!